İŞ GÜVENLİĞİ HİZMETLERİ

İŞ GÜVENLİĞİ HİZMETLERİ

Rehberlik ve danışmanlık;

1. İşyerinde yapılan çalışmalar ve yapılacak değişikliklerle ilgili olarak iş sağlığı ve güvenliği mevzuatına ve genel iş güvenliği kurallarına uygunluğu ve sürekliliği sağlamak için aşağıdaki konularda işverene tavsiyelerde bulunmak:

• Tasarım,
• Makine ve diğer teçhizatın;

• Durumu,
• Bakımı,
• Seçimi
• Kullanılan maddeler de dâhil olmak üzere

işin planlanması, organizasyonu ve uygulanması,

• Kişisel koruyucu donanımların;

• Seçimi,
• Temini,
• Kullanımı,
• Bakımı,
• Muhafazası,

2. İş sağlığı ve güvenliğiyle ilgili alınması gereken tedbirleri işverene yazılı olarak bildirilmesi.
3. İşyerinde meydana gelen iş kazası ve meslek hastalıklarının nedenlerinin araştırılması ve tekrarlanmaması için alınacak önlemler konusunda çalışmalar yaparak işverene önerilerde bulunmak.
4. İşyerinde meydana gelen “ramak kala” ların nedenlerinin araştırılması konusunda çalışma yapmak ve işverene önerilerde bulunmak.

Çalışma ortamı gözetimi;

1. Çalışma ortamının gözetimini yapmak,
2. İşyerinde iş sağlığı ve güvenliği mevzuatı yönünden yapılması gereken;

• Periyodik bakım,
• Kontrol ve ölçümleri

planlamak ve uygulamalarını kontrol etmek,

1. İşyerinde;

• Kaza,
• Yangın,
• Patlamaların

önlenmesi için yapılan çalışmalara katılmak, işverene önerilerde bulunmak, uygulamaları takip etmek; doğal afet, kaza, yangın veya patlama gibi durumlar için acil durum planlarının hazırlanması çalışmalarına katılmak, bu konuyla ilgili periyodik eğitimlerin ve tatbikatların yapılmasını ve acil durum planı doğrultusunda hareket edilmesini izlemek ve kontrol etmek.

1. Eğitim, bilgilendirme ve kayıt;

1. İş sağlığı ve güvenliği eğitimlerini ilgili mevzuata uygun olarak planlamak, işverenin onayına sunmak, uygulamak veya kontrol etmek.
2. Çalışma ortamı ile ilgili iş sağlığı ve güvenliği çalışmaları ve çalışma ortamının gözetim gözetim sonuçlarını içeren yıllık değerlendirme raporunu işyeri hekimi ile işbirliği yaparak hazırlamak.
3. Çalışanlara yönelik bilgilendirme faaliyetlerini düzenleyerek işverenin onayına sunmak ve uygulamasını kontrol etmek.
4. İş sağlığı ve güvenliği talimatları ile çalışma izin prosedürlerini hazırlayarak işverenin onayına sunmak ve uygulamasını kontrol etmek.
5. İlgili birimlerle işbirliği;
6. İşyeri hekimi ile işbirliği yaparak;

• İş kazaları ve meslek hastalıkları ile ilgili değerlendirme yapmak,
• Tehlikeli olayın tekrarlanmaması için inceleme ve araştırma yaparak gerekli önleyici faaliyet planlarını hazırlamak ve uygulamaların takibini yapmak.
• Yıllık çalışma planını hazırlamak.

2. İş sağlığı ve güvenliği kuruluyla işbirliği içinde çalışmak,
3. Çalışan temsilcisi ve destek elemanlarının çalışmalarına destek sağlamak ve bu kişilerle işbirliği yapmak.